集团人力资源部与广西人力资源服务行业协会开展业务交流

为进一步优化集团人力资源管理体系，完善薪酬管理和绩效激励机制，促进集团高质量发展和员工工作效能提升，10月19日，集团人力资源部与广西人力资源服务行业协会开展业务交流。集团人力资源部经理黄嘉琦、昇智公司副总经理屈雅鉴、广西人力资源服务行业协会执行会长兼秘书长郭新娟、秘书处副主任农春燕、秘书处主任助理陆妙，集团人力资源部经理有关人员参加。

黄嘉琦简要介绍了集团公司的基本概况，现场分享了人力资源薪酬体系和绩效管理概况。双方围绕国有企业薪酬绩效管理体系搭建和改革、职级体系、岗位分析和岗位评价、岗位价值评估、职业通道、宽带薪酬、绩效管理及KPI提取等业务内容进行深入交流，针对各环节存在的难点问题，结合集团发展实际情况，共同探讨如何通过广西人力资源服务行业协会的平台资源和专业力量，助力集团人力资源管理提效升级。

本次交流为集团人力资源管理工作和薪酬绩效改革提供了思路，同时也为昇智人力资源公司在广西人力资源服务行业发展指引了方向。