在共和路4号的一间办公室,昇宁公司征拆人员正在指导被征收人员签订征收补偿协议。一份单薄的协议背后,是昇宁征拆人员日夜奋战的努力,从入户了解情况到资料梳理,从征收补偿协商到协议签订,每一项工作都凝聚着我们的辛劳与汗水。今天让我们一起了解,这一份补偿协议如何诞生的。
摸底排查,耐心沟通
一座城市要发展,少不了拆旧建新,征收拆迁作为建新的先决条件,需要下大力气推动。
前期被征收户基本情况调查是征收工作的基础环节,涉及被征收范围摸底、房屋门牌核对、房屋居住情况和项目下达征收公告等多项工作。摸底调查最为困难,一方面,摸底时间要以被征收住户时间为准,经常要晚上进行工作,另一方面,一些被征收户抵触情绪大,经常让征拆人员吃“闭门羹”。面对重重困难,征拆人员一如既往地保持耐心,多次上门做思想工作,耐心讲解相关补偿政策,直至完成摸底工作。
协商签约,逐个攻坚
在前期摸底调查结束,项目下达征收公告后,动迁协商正式拉开序幕。征拆人员逐户上门进行协商,了解被征收户具体补偿要求和困难,结合现行补偿政策进行解答,工作做到具体问题具体分析。一旦涉及利益分配,诸多矛盾就会随之产生。在征收协商过程中,家庭财产纠纷问题尤为常见,产权人过世后继承人多、继承份额没有明确等一系列问题考验着征收人员的智慧。动迁协商的核心是做好被征收人的思想工作,征拆人员秉持着文明协商、依法征收、合情合理的工作原则,在工作中采取先易后难、逐个解决的工作方式,对有财产纠纷的家庭进行集中约谈,耐心讲解政策,给出解决纠纷的建议,帮助他们完成家庭财产分配。
当所有协商工作完成,开始现场签约。由于集中签约时被征收户多,工作任务重,昇宁公司采取灵活调配原则,对征拆人员合理分工,按照先来先签的原则,有序开展签约工作,确保按期完成征收补偿协议签订。
业务提升,营造口碑
开展房屋征收工作,不仅要了解房屋征收补偿政策,还要掌握房屋拆迁补偿涉及到的婚姻法、继承法等相关知识。为做好解答工作,昇宁公司组织员工学习法律法规,引导员工不断提升业务水平,帮助他们在工作中学以致用,得到被征收户的认可。
城市面貌的改善、市政道路的建设,都离不开一个“拆”字,昇宁的征拆人员用辛勤付出,默默助力着南宁的城市建设,他们将一如既往地“不忘初心、牢记使命”,为邕城繁荣发展贡献力量。